فی بوو

مرجع دانلود فایل ,تحقیق , پروژه , پایان نامه , فایل فلش گوشی

فی بوو

مرجع دانلود فایل ,تحقیق , پروژه , پایان نامه , فایل فلش گوشی

مقاله در مورد ارزیابی ایستگاههای کاری سالن رنگ

اختصاصی از فی بوو مقاله در مورد ارزیابی ایستگاههای کاری سالن رنگ دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

مقاله در مورد ارزیابی ایستگاههای کاری سالن رنگ


مقاله در مورد ارزیابی ایستگاههای کاری سالن رنگ

لینک پرداخت و دانلود *پایین مطلب*
فرمت فایل:Word (قابل ویرایش و آماده پرینت)
تعداد صفحه:12

چکیده مقاله

هدف اصلی این تحقیق، شناسایی مشکلات عمده ایستگاه‌های کاری مشاغل نقاشی سالن‌های رنگ شرکتهای خودروسازی از طریق داده‌های آنتروپومتری و پیشنهاداتی به منظور پیشرفت روشهای کاری و محیطهای کاری بود. که بر روی اپراتورهای سالن رنگ تندر شرکت ایران خودرو مورد بررسی قرار گرفت. در این روش ایستگاه‌های کاری و داده‌های آنتروپومتری مورد ارزیابی قرار گرفته و موارد مختلف آن ثبت گردید. که در تعیین داده‌های آنتروپومتری سه هدف مورد نظر است:

1- طراحی برای انسان‌های حد

2- طراحی برای انسان های متوسط

3- طراحی برای دامنه های قابل تنظیم

و برای بیان ابعاد آنتروپومتری از صدک‌های پنجم، پنجاهم، و نود و پنجم استفاده شد که در واقع صدک‌های سودمندترین مشخصه برای طراحی مسائل و تجهیزاتی هستند که با آنها سر و کار داریم.

- مروری بر تحقیقات گذشته

- متخصصان آمریکایی در سال 1981 تعداد افرادی که از آسیبهای کمری شکایت داشتند را 70 میلیون نفر برآورد و میزان افزایش سالانه این تعداد را 7 میلیون نفر در سال تعیین نموده‌اند. در این سال حدود 5 میلیون نفر به علامت آسیبهای کمری از کار افتاده شدند و 2 میلیون نفر نتوانستند به کار خود ادامه دهند. این مطالعات نشان داد که روزانه 6 میلیون آمریکایی به علت کمر درد مجبور به استراحت می‌شوند و به این مقدار ماهانه 5/1 میلیون نفر اضافه می‌شدند.

- تحلیل گزارشاتی که توسط تیم بازرسی تشکیل شده بود نشان می‌دهد که در سال های 1980- 1945 بلند کردن و حمل بار 31- 25 درصد از ضایعات گزارش شده در حوادث شغلی را تشکیل می‌دهد.

- در گزارش دیگری از کشور انگلیس نشان می‌دهد که 61 درصد حوادث منجر به بازنشستگی پیش از موعد مربوط به کمر درد بوده که 74 درصد آن در اثر فعالیت‌های مربوط به بلند کردن و حمل بار بوده است.

- در آلمان نیز 20% از غیبت‌های کاری مربوطه به ناراحتی های دیسک و 50% از بازنشستگی‌های پیش از موعد نیز به این مورد بر می‌گردد.


دانلود با لینک مستقیم


مقاله در مورد ارزیابی ایستگاههای کاری سالن رنگ

56 - دانلود طرح توجیهی: تولید باطری شارژی خورشیدی تلفن همراه - 68 صفحه

اختصاصی از فی بوو 56 - دانلود طرح توجیهی: تولید باطری شارژی خورشیدی تلفن همراه - 68 صفحه دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

56 - دانلود طرح توجیهی: تولید باطری شارژی خورشیدی تلفن همراه - 68 صفحه


56 - دانلود طرح توجیهی: تولید باطری شارژی خورشیدی تلفن همراه - 68 صفحه

 

 

 

 

 

 

 

 

 

دانلود طرح توجیهی و مطالعات امکان سنجی طرح

بررسی ابعاد مختلف طرح (معرفی محصول - مالی منابع انسانی فضا و ...)

دارای فرمت PDF می باشد.

مفصل و با تمام جزئیات بسیار کامل و مرتب

مناسب برای شروع یک کسب و کار

مناسب جهت ارائه به دانشگاه به عنوان پروژه درسی

نگارش طرح توجیهی یک طرح کسب و کار خوب باید مانند یک داستان، گویا و واضح باشد و باید اهداف کسب و کار را به صورت موجز و کامل بیان کرده و راه رسیدن به آنها را نیز مشخص نماید. به‌گونه‌ای که سرمایه‌گذاران (دست‌اندرکاران کسب و کار) دقیقاً مفهوم را متوجه شده و خودشان نیز راغب به خواندن و درک دیگر بخش‌ها گردند.

طرح توجیهی در واقع سندی آماده ارائه می باشد که در آن نحوه برآورد سود و زیان و سرمایه ثابت، سرمایه در گردش و نقطه سر به سر، بازدهی سرمایه، دوره برگشت سرمایه و ... بیان خواهد شد.

در صورتی که نیاز به جزئیات بیشتر و یا دریافت فهرست مطالب دارید از طریق بخش پشتیبانی و یا ایمیل فروشگاه با ما در ارتباط باشید.


دانلود با لینک مستقیم


56 - دانلود طرح توجیهی: تولید باطری شارژی خورشیدی تلفن همراه - 68 صفحه

دانلود مقاله پادشاهان هخامنشی

اختصاصی از فی بوو دانلود مقاله پادشاهان هخامنشی دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

دانلود مقاله پادشاهان هخامنشی


دانلود مقاله  پادشاهان هخامنشی

پادشاهان هخامنشی

کوروش  یکم

کوروش یکم شاه پارس و آنشان بود.اَنشان یا انزان نام بخشی از حوزهٔ تمدن عیلام وهمچنین نام مرکزآن بوده‌است. پادشاهان عیلامی خود را "شاه انشان و شوش" می‌‌نامیده اند. در قرن هفتم پیش از میلاد این شهر به دست پارسها  افتاد. کوروش بزرگ در سنگ‌نبشته‌ها، از پدر و نیاکان خود (کمبوجیه اول، کوروش اول و چیش‌پیش) به عنوان شاه انشان یاد می‌کند. نظرات مختلفی در مورد محل منطقه و شهر انشان ابراز شده‌است. در سال ۱۳۴۹، یافته‌های باستان‌شناسی در منطقهٔ تپه مالیان(۳۶ کیلومتری شمال غربی شیراز) در دشت بیضای استان فارس این گمان را پیش کشید که تپه مالیان محل شهر گمشدهٔ انشان باشد. با یافتن پاره‌آجرهایی  با خط میخی عیلامی در این جایگاه، این گمان تقویت شد. این نوشته‌ها که به نام یک شاه عیلامی در هزارهٔ دوم پیش از میلاد است از هدایای او به معبد انشان نام می‌برد. با توجه به این یافته‌ها، منطقه انشان شمال غربی استان فارس را در بر می‌گیرد.

کوروش دوم ( کوروش بزرگ یا کوروش کبیر ۵۷۶-۵۲۹  ق . م)

کوروش دوم ،شاه پارسی ، به‌خاطر بخشندگی‌ ، بنیان گذاشتن حقوق بشر ، پایه گذاری نخستین امپراتوری چند ملیتی و بزرگ جهان، آزاد کردن برده‌ها و بندیان، احترام به دین‌ها و کیش‌های گوناگون، گسترش تمدن و غیره شناخته شده‌است. کوروش نخستین  شاه ایران و بنیان‌گذار دورهٔ شاهنشاهی ایرانیان می‌‌باشد.

بردیا

بَردیا نام پسر کوچکتر کوروش بزرگ هخامنشی و برادر کمبوجیه دوم بود. (521 ق . م ) کوروش بزرگ ، دربسترمرگ ،بردیارابه فرماندهی استان‌های خاوری شاهنشاهی ایران گماشت. کمبوجیه دوم پیش ازرفتن به مصرازآنجا که از احتمال شورش برادرش می‌ترسید دستور کشتن بردیا را داد. مردم از کشته شدن او خبر نداشتند و در سال 522 ق . م  شخصی به نام گئوماته مغ خود را به دروغ بردیا نامید و بر کوهی نزدیک شهر ایرانی پیشیاوادا اعلام شاه بودن کرد. در متون تاریخی از وی به عنوان «بردیای دروغین» یاد شده است.

کمبوجیه (۵۲۱  ق . م )

پسر بزرگ کوروش بزرگ هخامنشی بود که به نام‌های...

 

 

 

نوع فایل : WORD

تعداد صفحه :  9


دانلود با لینک مستقیم


دانلود مقاله پادشاهان هخامنشی

دانلود تحقیق بررسی میزان مسئولیت پذیری دانش آموزان

اختصاصی از فی بوو دانلود تحقیق بررسی میزان مسئولیت پذیری دانش آموزان دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

دانلود تحقیق بررسی میزان مسئولیت پذیری دانش آموزان


دانلود تحقیق بررسی میزان مسئولیت پذیری دانش آموزان

شامل بخشهای:

فصل اول

مقدمه

بیان مسئله تحقیق

ضرورت انجام تحقیق

اهداف پژوهش

فرضیات

تعاریف و اصطلاحات

فصل دوم

مبانی نظری

عوامل یا کارگزاران جامعه پذیری

عوامل دیگر

هدف های جامعه پذیری

اجتماعی شدن

پاسخ به این سوال که آیا انسان موجودی اجتماعی است؟

گونه های اجتماعی شدن

تاثیر هنجار های اجتماعی شدن فرد

اهداف اجتمای شدن

عوامل اجتماعی شدن

خانواده

روابط همسالان

مدارس

رسانه های همگانی

سایرعوامل اجتماعی شدن

باز اجتماعی شدن

روشهای پرورشی مسئولیت پذیری و رشد عزت نفس

پیشینه تحقیق

فصل سوم

طرح پژوهشی

جامعه آماری

نمونه آماری

روش نمونه گیری

ابزار پژوهش

فصل چهارم

فصل پنجم

نتیجه گیری و پیشنهادات

پیشنهادات

منابع و ماخذ

ضمایم(پرسشنامه)

شامل 127 صفحه فایل WORD قابل ویرایش


دانلود با لینک مستقیم


دانلود تحقیق بررسی میزان مسئولیت پذیری دانش آموزان

تحقیق جامع درباره آشنایی با سیستم اطلاعات مدیریت سازمانی

اختصاصی از فی بوو تحقیق جامع درباره آشنایی با سیستم اطلاعات مدیریت سازمانی دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

تحقیق جامع درباره آشنایی با سیستم اطلاعات مدیریت سازمانی


تحقیق جامع درباره آشنایی با سیستم اطلاعات مدیریت سازمانی

فرمت فایل : word (قابل ویرایش) تعداد صفحات : 83 صفحه

 

 

 

 

 

 

 

 

 

فهرست مطالب

سیستم اطلاعات... 3

سیستم های رسمی و غیر رسمی اطلاعات... 4

سیستم اطلاعات کامپیوتری... 4

سیستم های اطلاعات ، فناوری اطلاعات و کامپیوتر. 5

داده ، اطلاعات و دانش..... 5

سیستم های مبتنی بر وب... 5

طبقه بندی و سیر تکامل سیستم ها اطلاعات... 6

طبقه بندی بر مبنای سطوح سازمانی... 6

طبقه بندی بر مبنای نوع پشتیبانی... 7

سیستم های پردازش تراکنش..... 8

ساختار کلی TPS.. 9

انواع TPS.. 12

سیستم گزارشات مدیریت.... 12

ساختار سیستم گزارشات مدیریت.... 13

انواع سیستم گزارشات مدیریت.... 13

سیستم اطلاعات مدیریت.... 14

سیستم پشتیبان تصمیم (Decision Support System) 15

ساختار DSS.. 16

امکانات DSS.. 18

ابزارهای نرم افزاری DSS.. 18

امکانات سخت افزاری DSS.. 18

سیستم های پشتیبانی تصمیم گیری هوشمند.. 18

سیستم تصمیم گیری گروهی... 19

سیستم خبره. 20

اجزاء سیستم خبره. 21

دیگر سیستمهای هوشمند.. 29

سیستمهای مکانیزه اداری (OAS) 32

اتوماسیون اداری و کارکنان دانشی... 47

سیستم کارکنان دانشی... 50

سیستمهای پشتیبانی مدیران ارشد اجرایی... 51

 

سیستم اطلاعات

یک سیستم اطلاعات به جمع آوری ،ذخیره ، تحلیل و انتشار اطلاعات برای یک هدف خاص می پردازد. یک سیستم اطلاعات مانند هر سیستم دیگری دارای ورودی (داده یا دستورالعمل ) و خروجی (گزارش ها یا محاسبات ) است . این سیستم ها با استفاده از فناوری هایی نظیر کامپیوتر شخصی ، ورودی ها را پردازش کرده و خروجی ها را به کاربران یا سایر سیستم ها ارسال می کنند .یک مکانیزم بازخورد نیز برای کنترل عملیات ، به سیستم پیوست می شود (شکل 1).همانند هر سیستم دیگری ، یک سیستم اطلاعات دارای افراد ، رویه ها و تسهیلات فیزیکی است که در یک محیط به فعالیت می پردازد. با این که اکثر سیستم های اطلاعاتی ، کامپیوتری شده اند ، الزامی برای این موضوع وجود ندارد.

 


سیستم های رسمی و غیر رسمی اطلاعات

یک سیستم اطلاعات می تواند رسمی و یا غیر رسمی باشد . سیستم های رسمی شامل رویه های توافقی ، ورودی ها و خروجی های استاندارد و تعاریف ثابت می باشند . برای نمونه سیستم حسابداری شرکت یک سیستم اطلاعات رسمی می باشد که تراکنش های مالی را پردازش می کند . سیستم های غیر رسمی شکل های مختلفی به خود می گیرند که از شبکه شایعه پراکنی یک اداره تا گروهی از دوستان که به تبادل نامه ها به صورت الکترونیکی می پردازند را در بر می گیرد. آگاهی از سیستم های غیر رسمی برای مدیریت امری مهم محسوب می شود . این سیستم ها از منابع اطلاعات استفاده می نمایند و گاهی اوقات با سیستم های رسمی تداخل پیدا می کنن. آن ها در مقاومت کارکنان در برابر تغییر نیز نقش بسزایی ایفا می کنند . به عبارت دیگر برخی از این سیستم ها برای تاثیر گذاشتن روی افراد ، فرایند ها یا حتی برای ایجاد محرک برای تغییر مرد استفاده قرار می گیرند .


دانلود با لینک مستقیم


تحقیق جامع درباره آشنایی با سیستم اطلاعات مدیریت سازمانی