جذب فوری ثروت

اختصاصی از فی بوو جذب فوری ثروت دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

پدیده ای ثابت شده، تضمینی و جدید برای ....

                 جذب فوری ثروت

                                                                                30 روز ضمانت بازگشت وجه در صورت عدم رضایت

آنچه در کتاب جذب فوری ثروت می آموزید...

فرمولی 7 مرحله ای برای جذب فوری پول و ثروت به زندگی شما

چگونه بر باورهای مخفی ای که پول و ثروت را از شما دور می کند غلبه کنید و آنها را برای همیشه حذف کنید؟

چگونه از فرمول تضمین شده "جذب فوری ثروت" استفاده کنید تا ثروت و پول در زندگی تان جاری شود؟

سود مرکب، بزرگترین راز ثروتمندان که می تواند زندگی مالی شما در زمان کوتاهی دگرگون کند

چگونه می توانید تنها با یک میلیون تومان سرمایه اولیه پس از بیست سال بیش از 120 میلیارد تومان سرمایه داشته باشید؟

تفاوت ذهنیت ثروتمند و ذهنیت فقیر و تحلیل عقایدی که باعث ثروتمند شدن افراد می شود

دو شیوه منحصر به فرد برای درخواست افزایش حقوق که در هر شرایطی جواب می دهد

درآمد غیر فعال، رازی که تنها ثروتمندان پیشتاز با آن آشنایی دارند

تکنیکی قدرتمند که همواره پول بیشتری را به زندگی تان وارد می کند

29 روش ویژه و منحصر به فرد برای جذب فوری پول ثروت به زندگی

اگر هر راهی رفته اید جواب نگرفته اید، این کتاب تحولی بزرگ در زندگی مالی تان خواهد بود

تحقیق درمورد مخاطره و بازده(مدیریت مالی)

اختصاصی از فی بوو تحقیق درمورد مخاطره و بازده(مدیریت مالی) دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

لینک پرداخت و دانلود *پایین مطلب*

فرمت فایل:Word (قابل ویرایش و آماده پرینت)

تعداد صفحه:43

فهرست مطالب:

مدیریت مالی

هدف مدیریت مالی:

هدف اصلی بنگاههای اقتصادی:

وظایف مدیر مالی:

وظایف مدیر مالی از بعد نقدینگی شامل موارد زیر است:

1 – پیش بینی جریان نقدی

2- تامین منابع مالی

3- اداره جریان منابع مالی داخلی.

وظایف مدیر مالی از بعد سودآوری شامل موارد زیر است:

1- کنترل هزینه

2- قیمت گذاری

3- پیش بینی سود

4- اندازه گیری بازده مورد نظر.

وظایف مدیر مالی از دیدگاه آنچه که باید اداره گردد شامل موارد زیر است:

1 ـ مدیریت دارائیها

2 ـ مدیریت منابع مالی

روشهای تحلیل گری قیمت سهام در بورس اوراق بهادارو مخاطره بازده در بورس

مسیر و برنامه­ای برای  سرمایه گذاری و تجارت در بازارهای مالی

شرح وظایف مدیر مالی بطور استاندارد در کتابهای مدیریت مالی با شرح وظایف مدیر مالی در بخش خصوصی متفاوت است وحتی از شرکت به شرکت هم این تفاوت چشمگیر است .

در بیشتر شرکتهای خصوصی مدیرمالی وظایف یک رئیس حسابداری مالی رو دارد ونیز بحث کنترل حسابها و مالیات و بیمه ومحاسبه وپرداخت حقوق.

این وظایف بر گرفته از کتاب مدیریت مالی است اما مطمئن باشید که شما برای تشریح شرح وظایف مدیر مالی در بخش خصوصی باید به تفکرات مدیریت آن شرکت از مالی وانتظارات آنان مراجعه کنید:

-تامین مالی وسرمایه گذاری

-حسابداری وکنترل

-پیش بینی و طرح ریزی بلند مدت

-قیمت گذاری محصولات

-سایر وظایف:سیاستهای اعتباری و وصول مطالبات.بیمه نامه ها.طرح ریزی مزایا به منظور ایجاد انگیزه بهتر در کارکنان

چنانچه ملاحظه میفرمائید فقط بخش حسابداری و کنترل در ایران بعنوان وظیفه مدیر مالی شناخته شده و مابقی وظایف توسط مدیریت عامل یا سایر رده ها انجام میشود.

هدف مدیریت مالی:

   هدف اصلی مدیریت مالی، بکارگیری مهارتهائی است که با استفاده از آن مهارتها هدف اصلی بنگاههای اقتصادی، که همانا حداکثر کردن ثروت صاحبان بنگاه است، محقق گردد.

هدف اصلی بنگاههای اقتصادی:

برخی افراد هدف اصلی بنگاههای اقتصادی را حداکثر کردن سود می دانند. اما این دیدگاه به دلایل زیر اشکال دارد:

کلمه سود دارای تعاریف مختلفی است.سودی که در حسابداری تعریف می شود، ارزش زمانی پول را در نظر نمی گیرد.کیفیت فعالیت را در نظر نمی گیرد و همچنین سایر اهداف واحدهای تجاری از جمله اهداف اجتماعی را در بر نمی گیرد.

تحقیق درمورد اقتصاد خرد

اختصاصی از فی بوو تحقیق درمورد اقتصاد خرد دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

لینک پرداخت و دانلود *پایین مطلب*

فرمت فایل:Word (قابل ویرایش و آماده پرینت)

تعداد صفحه:22

فهرست مطالب:

اقتصاد خرد

اقتصاد

اقتصاد خرد

اقتصاد کلان

هزینه

تولید

کاربردها

تاریخچه بهره‌وری

بهره وری

موانع بهبود بهره‌وری

منافع و فواید بهره‌وری

ساختار سرمایه گذاری

گروه تولید فرآورده دارویی

گروه شرکت‌های خدمات

گروه تولید مواد اولیه دارویی و شیمیایی

گروه مدیریت سرمایه

منبع

دانش اقتصاد دو شاخه اصلی دارد. اقتصاد خرد و اقتصاد کلانگویا یکی از  اقتصاددانان بانک مرکزی گزارشی درباره سیاستهای اقتصادی دولت وقت می نویسد و نتیجه می گیرد که چنین سیاستهایی می تواند منجر به افزایش تورم گردد. راوی داستان می گفت که عده ای نزدیک بود کارشناس مذکور را بازداشت کنند چون آن عامل سرمایه داری جرات کرده بود ادعا کند سیاستهای یک دولت انقلابی می توانند منجر به تورم شوند.

نرخ تورم به بیست و شش درصد نزدیک می شود. حتی خیرخواهانه ترین سیاستها و نیک سیرت ترین دولتمردان می توانند تصمیماتی بگیرند  که تورم زا باشند. این یک رویداد اقتصادیست که مطلوب نیست ولی بی علاج هم نیست. نگاه واقع بینانه و به دور از پیشداوری به نقش عوامل مختلف و پذیرفتن نظریات اقتصاد و باور کردن این نکته که این تئوریها حاصل مطالعات صدها اقتصاددان در دهها کشور جهان است، می تواند به کنترل وضع موجود کمک کند.  به نظر می رسد . هنوز عده ای بر این باورند که خوش نیتی در سیاستگذاری نمی تواند تورم زا باشد.  و تورم همچنان در حال افزایش است.

دانلود پاورپوینت “ شادی ثروت بیکران روانشناختی ”

اختصاصی از فی بوو دانلود پاورپوینت “ شادی ثروت بیکران روانشناختی ” دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

دانلود پاورپوینت “ شادی ثروت بیکران روانشناختی ” در 26 اسلاید

مصاحبه با رسول تربت جو کارآفرین برتر

اختصاصی از فی بوو مصاحبه با رسول تربت جو کارآفرین برتر دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

سید رسول تربت جو هستم . متولد اسفند ماه سال 51 در تهران. لیسانس موسیقی دارم و آن را از رشته های درونی خودم می دانم  . موسیقی و رقص از علایق من بوده و به نواختن پیانو مسلط هستم. شوخ طبع و اجتماعی ام و از ارتباط با افراد موفق لذت می برم . ریسک پذیرم و دیگران برای توصیف من از کلماتی مثل با دل و جرات و سمج استفاده می کنند. بیش تر اوقات فراغتم را به تفکر، برنامه ریزی ، مطالعه و وب گردی اختصاص می دهم .

 در ایده پردازی، کاراجرایی و همچنین رهبری توانمند هستم. ایده ی استارت آپی من صفحه وب برای فروش محصول می باشد. سرمایه ای که برای توسعه کسب و کارم لازم است را چیزی حدود 100 میلیون تومان تخمین می زنم . من 30 سال تجربه ی کاری دارم از 12 سالگی به واسطه پدرم در صنف گل و گیاه کار کردم. پس از این که پدرم به بیماری سرطان دچار شد ، مجبور به ادامه دادن کار او شدم .

 وقتی 21 ساله بودم ، پدرم  سلامتی اش را مجدداً به دست آورد . در همین زمان بود که تصمیم گرفتم برای خودم کار کنم و همکاری با پدرم را متوقف کردم  . با توجه به علاقه ای که به گل و گیاه داشتم فعالیت در همین صنف را برای ادامه ی راه انتخاب کردم . تا سن 30 سالگی در عملکرد فردی ، شبیه سایر هم صنفی هایم بودم  .بالاخره تصمیم گرفتم در کارم نوآوری ایجاد کنم و خودم فعالیت هایم را از بقیه متمایز کنم .

 زندگی نامه ی افراد موفق دنیا را مورد بررسی قرار دادم، و از همه ی آن ها یک چیز آموختم: نیاز را بشناس و به آن پاسخ بده. گروه های صنفی که در استارت آپ و وایبر راه اندازی کردم، تولید کننده و تامین کننده را با یکدیگر درگیر کرده و خود را به عنوان یک مرجع بین آنها معرفی کردم . به روز بودن من حاصل مطالعات فراوانی که در زمینه های مختلف از جمله IT، رسانه های اجتماعی، web و مباحث مدیریت و بازاریابی داشته ام می باشد. یک بار به بدترین وجه ممکن ورشکست شدم و هر چه داشتم را از دست دادم ولی مجدداً دست به تلاش زدم و موفق شدم همه چیز را از نو بسازم . پس از شروع مجدد پروژه های زیادی را با موفقیت پشت سر گذاشتم .

اکنون 80 نفر پرسنل و 500 نماینده فروش دارم. در طول این مسیر تنها یک پشتیبان واقعی داشتم و آن هم همسرم بود . وی زمانی از من حمایت کرد که همه ی عالم به من پشت کرده بودند. صرف نظر از هزینه های سایت و پیج ها که حدود پنج میلیون تومان تمام شد من هیچ گونه سرمایه ی اولیه ی برای شروع کارم در اختیار نداشتم . در حال حاضر درآمد من چیزی مابین 30 تا 35 میلیون  در ماه می باشد. شعار استراتژیکی که برای جذب مشتری از طریق فضای مجازی در نظر گرفته ام این است وقتی کار تمام شد و پسندیدی هزینه ی آن را بپرداز در غیر این صورت کار را مجانی ببر.

می خواهم برای اولین بار در دنیا گل را گارانتی کنم . اگر برای عمر یک گل ضمانت ده روزه تعیین کنم و پس از9 روز، عمر گل به پایان برسد  ، آنرا جایگزین می کنم . در حال حاضر مشتری های من هم گل فروش هستند و هم مصرف کننده های معمولی .

 قصد دارم در کارم بهترین شوم و برای جوانان شغل ایجاد کنم . زندگی من پر از فراز و نشیب، شکست و پیروزی بوده و هرگز چه برای خودم و چه برای دیگران زندگی یکنواخت را مناسب نمی دانم

سخن پایانی خطاب به مردم عزیز:  به جز خودت، برای هیچ کس دیگری کار نکن. اگر برای خودت 1000 تومان درآوردی بهتر از آن است که ماهی یک میلیون تومان حقوق بگیری. اگر گفتی همه ی درها بسته اند ، من خواهم گفت که هنوز یک در باز است.