هرس درختان سیب
شامل:
- انواع هرس از نظر اهمیت آن
- انواع هرس از نظر زمان
- هرس باردهی ( در مرحله خشک)
- هدایت شاخه (پالیساژ)
- پنسمان ( مرحله 1)
- هرس پاجوش-تنه جوش و نرک ها
-پنسمان مرحله 2
خلاصه مقاله:
یکی از راههای مناسب کاهش نیروی زلزله در ساختمانها کاهش حرم سازه است به طور کلی می توان چهار عامل مقاومت سختی شکل پذیری میرابی را به عنوان عوامل تامین مقاومت و بهره برداری مناسب سازه ها دانست به طوری که این عوامل لازم و ملزم یکدیگر بوده و به صورت مستقل از یکدیگر نمی توان آنها را تامین نمود در بند 6-2 از دستورالعمل بهسازی لرزه ای ساختمان های موجود یکی از راهکارهای بهسازی ساختمان ها کاهش جرم آن عنوانشده است و در تفسیر دستورالعمل آن را با توجه به اینکه با کاهش جرم می توان میزان تغییر شکل ها و نیروهای دا خلی ناشی از زلزله را در اعضا کاهش داده برشمرد.برای این منظور تخریب طبقات فوقانی و یا تغیر نمای ساختمان با تغییر مشخصات دیواره های داخلی را مطرح می نماید هدف از این تحقیق بررسی روش بهسازی سازه های موجود با کاهش وزن سازه با استفاده از روش حذف طبقات فوقانی در ساختمانهای فولادی و بتنی و تعیین میزان تاثیر این روش بر تغییر شکلها و نیروهای دالی ایجاد شده در سازه می باشد بدین منظور در این مقاله دو حالت ساختمان بتنی و فلزی به طور جداگانه با تعداد طبقات 5 و 10 و 15 با پلان مشابه انتخاب شده و مورد بررسی قرار گرفته است .قالب های بتنی از نوع دوگانه براساس آیین نامه 2800 ویرایش سوم بوده و قاب های فلزی با اتصالات ساده و مهاربندی ضربدری می باشند به منظور بررسی اثر کاهش وزن سازه به روش حذف طبقات فوقانی یکبار با حذف طبقه و بار دوم با حذف دو طبقه تحلیل صورت گرفته است .ترکیبات بار مطابق با مبحث نهم و دهم ایران منظور شده است نتایج بدست آمده همانطور که پیش بینی می شد نشان از کاهش قابل ملاحظه ای نیروی زلزله با کاهش تعداد طبقات داشته است که این موضوع به خصوص در مورد سازه فلزی در مقایسه با سازه بتنی بیشتر قابل توجه بوده است لازم به ذکر است که بررسی های انجام شده پیشین حاکی از موثر بودن این روش برای ساختمان فلزی کوتاه در مقایسه با ساختمان فلزی بلند بوده است که در این مقاله ضمن بررسی این موضوع تاثیر چیدمان یک در میان مهاربندی ضربدری و دیوار برشی در ارتفاع بر بهینه سازی سازه فلزی و بتنی به صورت جامع بررسی گردیده است
بهسازی لرزه ای ، روش کاهش جرم ، مقاومت ، سختی ، شکل پذیری
در این فایل نحوه محاسبه تعداد و یا متراژ اجناس و قطعات مورد استفاده در آسانسور مفصل توضیح داده شده است. با مطالعه این فایل شما قادر خواهید بود قطعات و اجناس مورد استفاده در آسانسور را که نیاز به محاسبه تعداد و متراژ دارند با توجه به توع آسانسور و تعداد طبقات و ... محاسبه کرده و سفارش دهید.
یک پروسه سریع پروسه ای است که همیشه آماده در آغوش کشیدن نیازهای جامعه بوده و این درجه از سازگاری را دارا باشد.بنابراین منظور از سرعت عمل،فقط کاستن از حجم پروسه نرم افزار یا سرعت ارایه آن به بازار نیست،بلکه منظور انعطاف پذیری و حفظ کیفیت است.مطلبی که در این مقاله قصد توضیح آن را داریم این است که RUP یک ساختار پروسه ای است که امکان انطاف پذیری را برای تولید کنندگان نرم افزار فراهم می آورد. این روش علاوه بر ساماندهی به فرایند تولید نرم افزار از دو بعد زمان و کیفیت، به لحاظ برخورداری از انعطاف پذیری بالا در صورت کاربرد و پیاده سازی صحیح می تواند سبب تسریع فرایند تولید و توسعه نرم افزار و تأمین کیفیت مورد نظر در نرم افزار گردد.RUP اگر چه بسیار وسیعو برای پروژه های بزرگ تدوین شده است، اما می توان با درنظر گرفتن فاکتورهایی مانند اندازه پروژه و رسمی بودن آن ، آنچه را که با پروژه تناسب دارد، انتخاب کرد و به مرحله اجرا درآورد. در میان 10 فرآورده مهم این روش ، تعدادی در اکثر پروژه قابل استفاده هستند و کاربرد تعدادی اختیاری ست که مدیر و تیم پروژه می باید با توجه به پروژه ، در مورد لزوم کاربرد آنها تصمیم گیری کند.
فهرست :
مقدمه
RUP چیست؟
تاریخچه RUP
اصول اساسی RUP
RUP و تولید تکراری
RUPیک فرایند مهندسی نرم افزار خوش تعریف
ساختار دینامیک RUP وفازها
دیسیپلین های RUP
فراورده های RUP
نتیجه گیری
منابع
کارآموزی یک نوع نظام آموزشی است که در آن به دانشجویان کارآموزان با توجه به مهارت‌های مورد نیازشان، آموزش داده می‌شود. دوره‌های کارآموزی در مشاغل اقتصادی ، تولیدی ، خدماتی ، ستادی ، تحقیقاتی ، طراحی و مشاوره های آموزشی ، فنی ، اکتشفافی ، استخراجی و غیره ، که رشته کارآموز با آن مرتبط است، می‌شود. کارآموزان، مهارت‌های مورد نیاز دررشته ی خود را در دوره‌های کارآموزی می‌آموزند. در طول دوره ی کار آموزی ، یک سرپرست یا کارفرما ،آموزش‌های دورهٔ کارآموزی، دانشجوی کارآموز را برعهده،همچنین در طول دوره ی کارآموزی یک مدرس کارآموزی تحت عنوان استاد کارآموزی مسئول راهنمایی دانشجو و ارائه نمره به واحد آموزش آموزشکده / دانشکده می باشد. برای تعیین محل کارآموزی دانشجو ، محل کار آموزی مورد نظر خود را با موافقط استاد راهنما مشخص می کند. پس از تایید فرم شروع به کار از طرف سرپرست کارآموزی و استاد راهنمادانشجو دوره ی کار آموزی خود را شروع می کند .
فهرست :
مقدمه
فصل اول : آشنایی کلی با مکان کارآموزی
تاریخچه خدمات بهزیستی:
معرفی سازمان بهزیستی کشور
نمودار تشکیلاتی سازمان
معرفی معاونت ها این سازمان
حوزه معاونت توسعه مدیریت، منابع و امور مجلس
حوزه معاونت امور توانبخشی
حوزه معاونت امور اجتماعی
حوزه امور فرهنگی و مشارکت‌های مردمی
حوزه مرکز توسعه پیشگیری
فصل دوم : ارزیابی بخش های مرتبط با رشته علمی کارآموز
فصل سوم : آزمون آموخته ها ، نتایج و پیشنهادات
گزارش های هفتگی کار آموزی
خلاصه گزارش ماهانه کارآموزی
ارزشیابی سرپرست کارآموزی
ارزشیابی مدرس کارآموزی