فی بوو

مرجع دانلود فایل ,تحقیق , پروژه , پایان نامه , فایل فلش گوشی

فی بوو

مرجع دانلود فایل ,تحقیق , پروژه , پایان نامه , فایل فلش گوشی

نحوه تأمین انرژی و عملکرد خودروی برقی

اختصاصی از فی بوو نحوه تأمین انرژی و عملکرد خودروی برقی دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

نحوه تأمین انرژی و عملکرد خودروی برقی


نحوه تأمین انرژی و عملکرد خودروی برقی

فرمت فایل : word(قابل ویرایش)تعداد صفحات139

 

فهرست مطالب

عنوان صفحه
بخش اول : نحوه تأمین انرژی و عملکرد خودروی برقی
مقدمه 2
فصل اول: خصوصیات خودرو برقی
1-1 تعریف خودرو برقی 3
1-2 تاریخچه تولید خودرو برقی 4
1-3 انواع موتورهای الکتریکی و مقایسه آن 6
1-3-1 موتورهای الکتریکی جریان مستقیم 7
1-3-2 موتورهای الکتریکی جریان متناوب 8
1-4 باتری های قابل استفاده در خودروی برقی 10
1-5 سیستم های تولید و انتقال نیروبرای خودرو های الکتریکی تولید انبوه 15
1-5-1 خودرو برقی با موتورجریان مستقیم dc 17
1-5-2 خودروی برقی با موتورجریان متناوب ac 19
1-5-3 خودروهای دو منظوره 21
1-6 مشکلات تحقیقاتی و نتیجه گیری 24

فصل دوم: سیستم انتقال قدرت و محاسبه توان مورد نیاز
2-1 تأثیر وزن در خودروی برقی 25
2-1-1 تأثیر وزن بر شتاب 26
2-1-2 تأثیر وزن در شیب ها 26
2-1-3 تأثیر وزن بر سرعت 27
2-1-4 تأثیر وزن بر مسافت طی شده 27
2-1-5 توزیع وزن 27
2-2 نیروی مقاومت هوا 28
2-3رانندگی در جاده 31
2-3-1 توجه به تایر های خودرو 32
2-3-2 محاسبه نیروی مقاومت غلتشی یک خودرو 34
2-4 تجهیزات انتقال قدرت 34
2-4-1 سیستم های انتقال قدرت 35
2-4-2 تفاوت مشخصات موتور الکتریکی وموتور احتراقی 36
2-4-3 بررسی دنده ها 39
2-4-4 جعبه دنده اتوماتیک و دستی 40
2-4-5 سیستم های انتقال قدرت و سیال های سبک یا سنگین برای روان کاری 40
2-5 مشخصات خودروهای برقی 42
2-5-1 توان و گشتاور 43
2-5-2 محاسبه گشتاور لازم خودرو 46
2-5-3 محاسبه گشتاور خروجی موتور 46
2-5-4 مقایسه منحنی های گشتاور لازم وگشتاورخروجی موتور 47
فصل سوم: طراحی سیستم انتقال قدرت پیکان برقی تبدیلی
3-1مشخصات کلی خودروی درون شهری پیکان برقی 49
3-1-1 شتابگیری مناسب 49
3-1-2 سرعت میانگین پیشینه 49
3-1-3 تأثیر شیب 50
3-1-4 برد 50
3-2 محاسبه توان مورد نیاز خودرو 50
3-2-1 محاسبه نیروی شتابگیری 51
3-2-2 نیروی حرکت در شیب 53
3-2-3 نیروی مقاومت غلتشی 53
3-2-4 نیروی مقاومت هوا 53
3-2-5 نیروی مقاومت وزش باد 54
3-2-6 رسم منحنی گشتاور و توان 54
3-3 طراحی قطعات مورد نیاز سیستم انتقال قدرت 58

3-3-1 فلایول 58
3-3-2 بوش نگهدارنده فلایول 61
3-3-3 محاسبه فلنج پوسته 63
3-3-4 طراحی شاسی زیر موتور 64
بخش دوم: نحوه تأمین انرژی و عملکرد خودروی خورشیدی
مقدمه 68
فصل اول : سلولهای خورشیدی
1-1 توضیحات کلی 72
2-1 بازدهی سلول 73
3-1 انواع سلولهای سیلیکونی 73
4-1 فناوریهای تولید 74
1-4-1 Screen printed 74
5-1 مکانیزم کارکرد سلولهای خورشیدی 74
1-5-1 نحوه کارکردن سلولهای خورشیدی(فتوولتاییکpv) 74
2-5-1 سیلیکون در سلولهای خورشیدی 76
3-5-1هنگامی که نور به سلولهای خورشیدی برخورد می کند 80
فصل دوم: طراحی بدنه و شاسی
1-2 مقدمه 81
2-2 بارهای وارده به شاسی 83
1-2-2 بارهای استاتیکی 83
2-2-2 بارهای دینامیکی(مربوط به سیستم تعلیق) 83
3-2-2 نیاز مندیها 83
4-2-2 انواع شاسیها 84
5-2-2 فرم فضایی 84
6-2-2 مواد به کار رفته در شاسیها 85
7-2-2 مونوکوکهای کامپوزیتی 86
8-2-2 جای راننده 86
فصل سوم: ناحیه خورشیدی
1-3 مقدمه 87
2-3 بررسی عوامل گوناگون 87
1-2-3 خنک نگهداشتن ناحیه 87
2-2-3 چیدن سلولها 87
3-2-3 اتصال داخلی سلولها 88
4-2-3 پوششها 88
3-3 حفاظ سلولها 88
1-3-3 فناوریها 89
4-3 تکسچرد کردن و ضد انعکاس کردن پوشش AR 89
5-3 طراحی ناحیه سلولهای خورشیدی و زیر ساخت آن برای یک مدل کوچکتر 90
1-5-3 وضعیت الکتریکی ناحیه پانل خورشیدی 93
2-5-3 نکات استنتاجی 96
6-3 نتایج بدست آمده برای یک نمونه ناحیه خورشیدی 96
1-6-3 مشخصات ناحیه 96
فصل چهارم: تحلیل آیرودینامیکی
1-4 مقدمه 97
2-4 طراحی پیکره اصلی 97
1-2-4 قوانین مسابقه 97
3-4 نحوه طراحی با توجه به قوانین مسابقه 97
4-4 نحوه طراحی برای دراگ پایین 99
5-4 نحوه طراحی برای یک پایداری مناسب 101
6-4 نیازهای اضافی توان خورشیدی 102
7-4 نحوه طراحی ناحیه خورشیدی 103
8-4 ساختن شکل اصلی به صورت تجربی 106
9-4 تحلیل طراحی 106
10-4 خواندن نقشه ها برای CFD 107
11-4 نتایج CFD 108
12-4 طراحی دوباره براساس CFD 110
13-4 نتایج CFD از تحلیل دوم 110
14-4 نتایج بدست آمده در مورد شکل و ترکیب بدنه 110
فصل پنجم : سیستم های مکانیکی
1-5 مقدمه 112
2-5 سیستم رانش 114
1-2-5 بررسی عملکرد سیستم رانش 115
2-2-5 انواع مکانیزمها 115
3-2-5 انواع سیستمهای انتقال قدرت 117
3-5 سیستم تعلیق 118
1-3-5 معایب 118
2-3-5 مزایا 118
3-3-5 رفتارهای دلخواه از تعلیق 119
4-3-5 اجزا 119
5-3-5 انواع سیستم تعلیق 119
4-5 ترمزها 121
1-4-5 انواع ترمزها 121
2-4-5 مشکلات 122
3-4-5 توضیح 122
5-5 چرخ ها و تایرها 122
1-5-5 انواع چرخها 122
2-5-5 تایرها 124
3-5-5 تأثیر عوامل مختلف بر مقاومت غلتش تایرها 124
فصل ششم : موتور
1-6 انواع موتور 126
1-1-6 القاییAC 126
2-1-6 مقاومت متغیر 126
3-1-6 DC جارو بک شده 126
4-1-6 DC بدون جاروبک 127
5-1-6 موتورهای چرخ 127
غزال ایرانی 128
چکیده غیر فارسی 139


دانلود با لینک مستقیم


نحوه تأمین انرژی و عملکرد خودروی برقی

گزارش کارآموزی با موضوع تأمین اجتماعی

اختصاصی از فی بوو گزارش کارآموزی با موضوع تأمین اجتماعی دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

گزارش کارآموزی با موضوع تأمین اجتماعی


گزارش کارآموزی با موضوع تأمین اجتماعی

لینک پرداخت و دانلود "پایین مطلب:

فرمت فایل: word (قابل ویرایش)

تعداد صفحه:35

فهرست مطالب:

مستمری بازنشستگی

مستمری از کار افتادگی

  • از کار افتادگی شغلی
  • از کار افتادگی کلی (عدم توانائی انجام کار)

ج) مستمری بازماندگان

نرخ مستمری بازنشستگی

منابع تامین مالی و هزینه ها

درآمدهای حاصل از حق بیمه وصولی

درآمدهای حاصل از وجوه و ذخائر و اموال سازمان

درآمدهای حاصل خسارات و جرائم نقدی

کمک ها، هدایا و سایر درآمدها

سه درصد وصولی حق بیمه بیکاری

چشم انداز رفاه اجتماعی در جهان امروز

  • جامعه ای با دو سرعت
  • عقیم سازی و سقط جنین اجباری
  • جامعه ای با دو سرعت

«مفاهیم حسابداری و فعالیت های مربوط به آن»

ذخایر

دارائیهای غیرجاری

  • دارائیهای ثابت مشهود غیرمنقول:

ساختمانهای اداری

ساختمانهای در جریان ساخت اداری

پیش پرداخت به شرکتها و پیمانکاران

دارائیهای ثابت مشهود منقول:

وسایط نقلیه

دستگاهها و تجهیزات کامپیوتری

دستگاههای چاپ و تکثیر

دستگاه کمپ فلزی، دستگاههای تلفن مرکزی و فاکس

دستگاههای تلفن همراه

اموال و اثاثیه سازمان نزد دیگران

اثاثیه و لوازم اداری

سرمایه گذاریهای بلند مدت

سرمایه گذاریهای بلندمدت در سهام و اوراق مشارکت

تسهیلات اعطایی

وجوه اداره شده

سایر دارائیها

گروه 2- دارائیهای جاری

  • سفارشات و پیش پرداخت ها

حساب پیش پرداخت های غیرسرمایه ای

2- حسابها و اسناد دریافتنی

1-2- حساب ودایع

2-2- حساب کارگاهها

3-2- حساب شرکت سرمایه گذاری خانه سازی ایران

3-3- حساب خزانه داری کل

4-3- حساب دار و تجهیزات پزشکی

5-3- حساب اشخاص ثالث حقیقی و حقوقی

6-3- حساب سایر اشخاص

7-3- حساب دولت

8-3- حساب حقوق و مزایای ایام مرخصی بیمه شدگان جانباز

4- موجودی نقد

1-4- صندوق

قبل از اینکه به موضوع اصلی بپردازیم، لازم می دانم بخشی از کتاب را به بررسی نقش تأمین اجتماعی در جوامع و تاریخچه‌ی تأمین اجتماعی در ایران اختصاص دهم

تأمین اجتماعی نقش بسزایی در ارتقای سطح زندگی مردم، برنامه ریزان و مدیران جامعه دارد و برنامه ریزان تأمین اجتماعی باید در امر برنامه ریزی برای این سازمان همگام با دیگران برنامه ریزان پیش بروند.

نظام تأمین اجتماعی اقشار جامعه را به هنگام کاهش یا قطع درآمد، بروز بیماری، بیکاری، از کارافتادگی، فوت و بی سرپرستی از طریق دو نظام بیمه ای و حمایتی تحت حمایت قرار می دهد.

سازمان تأمین اجتماعی به موجب ماده‌ی 1 قانون تأمین اجتماعی مصوب 1354 تاسیس شد تا انواع بیمه های اجتماعی را به اجرا درآورد و گسترش دهد و نظامی هماهنگ با برنامه های تأمین اجتماعی مستقر سازد و همچنین وجوه و درآمدهای موضوع قانون تأمین اجتماعی را تمرکز بخشد و از محل همین وجوه و ذخایر به سرمایه گذاری و بهره برداری بپردازد

سازمان تأمین اجتماعی مرکزی در خیابان آزادی جنب وزارت کشور واقع شده است بر اساس مصوبه 29/4/73 مجلس شورای اسلامی نهاد عمومی و غیردولتی است و اداره آن براساس ماده‌ی 6 اساسنامه تحت ریاست شورای عالی «بالاترین رکن سازمان» است.

ارکان سازمان عبارتست از: شورای عالی، هیأت مدیره، مدیرعامل، هیأت نظارت

از دیرباز تاکنون ذهن برنامه ریزان، سیاست مداران، اقتصاددانان، جامعه شناسان و را به خود مشغول داشته است

جوامع توسعه یافته امروزی از قرن 19 و 20 به مقولة تأمین اجتماعی توجه کرده و چگونگی آن را ساخته و به مرحلة اجرا درآوردند در حالیکه جوامعه توسعه نیافته به اهمیت آن عمدتاً از جنگ جهانی دوم به بعد رسیده و در صدد طراحی،‌ ساخت و عملیاتی کردن آن هستند

قبل از پرداخت به تئوری حسابداری صندوقهای تأمین اجتماعی لازم است به انواع مستمری این صندوق ها به طور اختصار اشاره نماییم زیرا همین مستمریها و شرایط آنها است که باید در آینده درباره آنها با در دست داشتن اطلاعات لازم محاسبات مربوطه را انجام دهیم


دانلود با لینک مستقیم


گزارش کارآموزی با موضوع تأمین اجتماعی

105- تدوین استراتژی زنجیره تأمین صنعت فولاد ایران با استفاده از تحلیل پویایی سیستم‌ها - 54 صفحه فایل ورد (word)

اختصاصی از فی بوو 105- تدوین استراتژی زنجیره تأمین صنعت فولاد ایران با استفاده از تحلیل پویایی سیستم‌ها - 54 صفحه فایل ورد (word) دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

105- تدوین استراتژی زنجیره تأمین صنعت فولاد ایران با استفاده از تحلیل پویایی سیستم‌ها - 54 صفحه فایل ورد (word)


105- تدوین استراتژی زنجیره تأمین صنعت فولاد ایران با استفاده از تحلیل پویایی سیستم‌ها - 54 صفحه فایل ورد (word)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

فهرست مطالب

عنوان  صفحه

فهرست جدول‌ها ‌ز

فهرست شکل‌‌ها ‌ح

فصل 1-         نگاهی به تاریخچه صنعت فولاد  9

1-1-   مقدمه  9

1-2-   اختلاف هزینه  13

فصل 2-         بهبود مدیریت عملکرد در زنجیره تأمین   16

2-1-   مقدمه: 16

2-2-   مدیریت زنجیره‌ی تأمین: 17

2-3-   چالش‌های مدیریت عملکرد زنجیرۀ تأمین  18

2-4-   پیچیدگی اندازه‌گیری عملکرد در یک زنجیرۀ تأمین  19

2-5-   تعیین اهداف سنجش عملکرد 21

2-6-   تضادها و وابستگی‌های بهبود عملکرد کار: 22

فصل 3-        تدوین استراتژی زنجیره تأمین صنعت فولاد ایران   24

3-1-   مقدمه  24

3-2-   سؤال تحقیق  25

3-3-   ادبیات موضوع  25

3-3-1-          نظریه پویایی سیستم‌ها 25

3-4-   زنجیره تأمین  27

3-5-   مراحل مدل‌سازی در تحلیل پویایی سیستم  28

3-6-   نمودارهای مرجع  29

3-6-1-          فولاد خام  29

3-7-   محصول نهائی فولاد 30

3-8-   مصرف فولاد کشور 31

3-9-   پیش بینی تقاضای کل محصولات فولادی  32

3-10- مرزهای مدل  33

3-11- روابط و توابع مدل  36

3-12- اجرای مدل  42

3-13- تحلیل حساسیت و نتیجه گیری  43

3-13-1-        سقف واردات   45

3-13-2-        ثابت سالیانه تقاضا 46

3-13-3-        زمان واردات   48

3-14- جمع بندی و ملاحظات   49

 

صنایع آهن و فولاد ایران با تأکید بر حفظ محیط‌زیست، بهبود کیفیت و بهره‌وری و توجه به الزامات، حضوری فعال و اثربخش در عرصه تجارت داخلی و جهانی جهت توسعه منافع ملی دارد . قرن بیست و یکم ، عصر فولادی‌های مدرن می‌باشد، فولادی که جانشین برتر فولاد امروزی خواهد بود و می‌تواند جوابگوی نیازهای بشر قرن بیست و یکم باشد.

کشور ما در حال حاضر، ازنظر شرایط تولید فولاد، دارای مزیت‌های نسبی فراوانی است.از آن جمله می‌توان به انرژی کافی و ارزان‌قیمت، سنگ‌آهن و مواد اولیه نسوز، تجربه نسبی در تولید فولاد، برخورداری از نیروی کار جوان و متخصص ارزان‌قیمت اشاره کرد که با دستیابی به فن‌آوری نوین تولید می‌تواند نقش مؤثر و رقابتی را در بازار جهانی فولاد ایفا نماید .با در نظر گرفتن مجموع عوامل فوق‌الذکر ارائه مدلی که بتواند با در نظر گرفتن متغیرهای کلیدی عرضه و تقاضای کلیه محصولات نهایی و میانی صنایع فولادسازی، روند آتی تغییرات اقتصادی این صنعت را شبیه‌سازی کند، می‌تواند نقش ارزنده‌ای در کمک به تصمیم گیران صنعت فولاد کشور به‌منظور توسعه زنجیره‌های خاص محصولات و سرمایه‌گذاری بر روش‌های خاص تولید که به لحاظ پارامترهای اقتصادی در اولویت برای کشور قرار دارند داشته باشد. در این تحقیق برای نخستین بار از شبیه‌سازی سیستم دینامیک جهت مدل‌سازی زنجیره تأمین صنعت فولاد استفاده‌شده است، و هدف رسیدن به یک استراتژی کلی در تولید محصولات فولادی می‌باشد. متغیرهای اصلی شامل تولید فولاد خام و محصول نهایی، واردات و صادرات فولاد خام و محصولات نهایی، ظرفیت فولاد خام، بودجه اختصاص‌یافته برای فولاد خام و محصولات نهایی، سود حاصل از فروش و صادرات محصولات، سود نهایی و ... می‌باشد. افق زمانی ١ برای ا ین تحقیق پنج سال در نظر گرفته‌شده، چراکه برنامه توسعه کشور دوره‌های پنج‌ساله دارد.

  1. سؤال تحقیق

آیا می‌توان به‌وسیله مدل‌سازی سیستم دینامیک زنجیره تأمین فولاد با استفاده از تحلیل

پویایی سیستم به استراتژی کلی برای صنعت فولاد ایران دست‌یافت؟

  1. ادبیات موضوع
    1. نظریه پویایی سیستم‌ها

اصول و مکانیزم های پویایی‌های سیستم ابتدا در دهه‌های ۱۹۴۰ و ۱۹۵۰ مطرح و بررسی‌هایی بر روی آن انجام شد . پویایی‌های سیستم روش درک انواع مشخصی از مسائل پیچیده سیستم است. این رشته درواقع از صنعت و مسائل ناشی از آن نشأت‌گرفته است.کار نخستین آن ابتدا با برخی مسائل مدیریتی نظیر بی‌ثباتی در تولید و اشتغال، رشد کم یا ناسازگاری فعالیت‌های سازمان‌ها و کاهش سهم بازار در ارتباط بوده است .

پویایی‌های سیستم که قبلاً به پویایی‌های صنعت مرسوم بود در اوان ظهور خود توسط "جی فارستر " در حل مسائل متنوع کاربرد گسترده‌ای یافت . سیستم دینامیک در گستره وسیعی از مسائل مورداستفاده واقع‌شده است که ازجمله می‌توان به استراتژی برنامه‌ریزی و طراحی یکپارچه (فارستر ۱۹۶۱ ولینز ۱۹۸۰ ) رفتارهای اقتصادی (استرمن ۱۹۸۳ )، مدیریت اجتماعی(هامر و کلایر ۱۹۹۱ )، مدل‌سازی بیولوژیکی و پزشکی (هانسون و بای ۱۹۸۷ )،انرژی ومحیط(فورد و لوبر ۱۹۸۹ )، پویایی‌های ترکیبی غیرخطی (موسکیلد ۱۹۹۱ )، توسعه تئوریهای علوم طبیعی و اجتماعی (دیل ۱۹۹۷ )، تصمیم‌گیری های پویا (استرمن ۱۹۸۹ )، مهندسی نرم‌افزار (عبدالحمید ۱۹۸۴ ) مدیریت زنجیره تأمین (تاویل ۱۹۹۰ ،بارلاس و اکسوگان ۱۹۹۷ ،اکرمن ۱۹۹۹) اشاره کرد.

سایر پایان‌نامه‌هایی که با مدل‌سازی سیستم دینامیک در موضوعات مختلف انجام‌شده،

عبارت‌اند از:

مدل Target توسط روتمنز و دورویه   در سال ۱۹۹۷ در مؤسسه ملی بهداشت عمومی و زیست محیطی هلند توسعه داده‌شده است .

مدل3 World  توسط فارستر ( ۱۹۷۳ )، بنیان گذار سیستم دینامیک، تهیه شده است . این  مدل به بررسی تغییرات منابع کانی، آنی و انسانی براساس فعالیت‌های بشر بر روی زمین می‌پردازد. این مدل بعداً توسط میدوز   و همکاران درسال ۱۹۷۴ و ۱۹۹۲ در مؤسسه تکنولوژی ماساچوست تکمیل شد.

تدوین استراتژی صنعت فولاد ایران با توجه به اهمیت صنعت فولاد در اقتصاد کشور، در برنامه‌های دوم و سوم توسعه، برنامه‌ریزی هایی برای توسعه این صنعت انجام‌شده است . به عنوان مثال در برنامه سوم براساس پیش بینی می باید تا پایان برنامه یعنی سال ۱۳۸۳ ، ظرفیت تولید فولاد کشور به 7/14 میلیون تن برسد ، اما متأسفانه این رقم، به دلیل عدم ارزیابی صحیح از توانایی ها در ایجاد ظرفیت در ابعاد مختلف در کشور و عدم برنامه‌ریزی مناسب عملی نیست.

 


دانلود با لینک مستقیم


105- تدوین استراتژی زنجیره تأمین صنعت فولاد ایران با استفاده از تحلیل پویایی سیستم‌ها - 54 صفحه فایل ورد (word)

ساختار سرمایه و منابع تأمین مالی بانک ملت

اختصاصی از فی بوو ساختار سرمایه و منابع تأمین مالی بانک ملت دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

ساختار سرمایه و منابع تأمین مالی بانک ملت


ساختار سرمایه و منابع تأمین مالی بانک ملت

فرمت فایل : word(قابل ویرایش)تعداد صفحات60

 

فهرست مطالب فصل دوم :

 

1- پیشینه تحقیق
2- تاریخچه بانک ملت
3- منابع تأمین مالی بانکها در ایران
4- منابع تأمین مالی در شرکتها
5- ساختار سرمایه
6- هزینه سرمایه
7- هزینه سرمایه در شرکتها
8- هزینه سرمایه در بانکها
9- ساختار سرمایه بهینه
10- ساختار سرمایه بانکها

1- پیشینه تحقیق
ساختار سرمایه و مباحث مرتبط با آن از موضوعات گسترده ای است که طیف وسیعی ازسازمانهای انتفاعی ( شرکتها ، بانکها و...) و غیرانتفاعی که خواهان کسب منابع مالی برای پیشبرد اهدافشان هستند را شامل میشود . با بررسیهایی که در دانشگاههای سطح شهر تهران ( تربیت مدرس، تهران ، علامه طباطبائی ، شهید بهشتی ، امام صادق )، مرکز آمار ایران و پایگاههای اطلاعات اینترنتی انجام شد، تحقیقات مشابهی که دراین زمینه انجام شده است به شرح ذیل میباشد. لازم به ذکر است که کلیه این تحقیقات به بررسی ساختار سرمایه شرکتها پرداخته اند و هیچیکدام پیرامون ساختار سرمایه در بانک نمی باشند. از این رو موضوعی که دقیقا" مشابه موضوع این پژوهش باشد یافت نشده است .
1-1- درسال 1373پایان نامه ای تحت عنوان " بررسی تاثیر ساختار سرمایه (اهرم مالی) برروی ریسک سیستماتیک (ß) سهام عادی شرکتهای پذیرفته شده در بورس اوراق بهادارتهران" جهت اخذ درجه کارشناسی ارشد در رشته مدیریت بازرگانی در دانشکده مدیریت دانشگاه تهران توسط آقای حسن قالیباف اصل انجام شد.
فرضیه تحقیق : بین ساختارسرمایه شرکت و ریسک سیستماتیک سهام عادی (ß) آن شرکت در بازار بورس اوراق بهادار تهران ارتباط وجود دارد .
نتایج حاصل از بررسی این فرضیه نشان داد که میانگین بتاهای اهرمی کوچکتر از میانگین بتاهای غیراهرمی میباشد. یعنی با استفاده بیشتر از اهرم (بدهی) ریسک سیستماتیک سهام شرکت دربازار بالاتر می رود.
1- 2- درسال 1375پایان نامه ای تحت عنوان " محاسبه هزینه جمع آوری پول دربانکهای تجاری ایران و بررسی رابطه آن با بازده تسهیلات اعطایی بانک " جهت اخذ درجه کارشناسی ارشد رشته مدیریت بازرگانی در دانشکده مدیریت دانشگاه تهران توسط آقای زیداله نوروزی ناو انجام شد.
دراین پژوهش هدف اصلی پژوهشگر، طراحی و پیشنهاد مدلهایی است که به کمک آنها بتوان هزینه جمع آوری پول، نرخ کارمزد خدمات بانکی و نرخ حذف سرمایه گذاری جهت تسهیلات اعطایی بانکی را محاسبه و تعیین کرد.
فرضیه تحقیق: بین هزینه جمع آوری پول و نرخ تسهیلات اعطایی بانکی ارتباط معنی داری وجود ندارد.
نتایح حاصل از بررسی این فرضیه نشان داد که ارتباطی بین هزینه جمع آوری پول و نرخ تسهیلات اعطایی بانکی وجود ندارد.
1-3- درسال1376 تحقیقی تحت عنوان "بررسی رابطه بین نسبت بدهی باهزینه سرمایه در شرکتهای پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران " توسط حسن کمال آبادی برای اخذ درجه کارشناسی ارشد مدیریت بازرگانی انجام شد. دراین تحقیق هدف بررسی روند هزینه سرمایه در رابطه با تغییرات ساختارسرمایه (نسبت بدهی) و همچنین تعیین رابطه بین هزینه سرمایه و ساختاردراین شرکتها بوده است.
نتایج حاصل از بررسی این فرضیه نشان داد که بین هزینه سرمایه و ساختار سرمایه رابطه معنی داری وجود دارد. به عبارتی هرچه ساختار سرمایه بهینه باشد هزینه سرمایه کاهش می یابد.
1-4- درسال1379تحقیقی تحت عنوان " برآورد هزینه سرمایه برای شرکتهای پذیرفته شده دربورس اوراق بهادار تهران " توسط زهرا نصرالهی دردانشگاه تربیت مدرس برای دریافت درجه دکتری اقتصاد انجام شد.
هدف از این پژوهش برقراری رابطه ای بین هزینه سرمایه و ساختارمالی بنگاه می باشد؛ سوال اصلی دراین تحقیق این است که بهترین ساختار سرمایه حداکثر کننده ارزش بنگاه چیست؟

فرضیات تحقیق :
1- با افزایش وام درساختار مالی شرکتهای پذیرفته شده دربورس تهران هزینه سرمایه کاهش می یابد.
2- رابطه اهرم مالی و هزینه سرمایه سهام عادی مستقیم و فزاینده است .
نتایج حاصل از بررسی این فرضیات نشان داد که:
الف - رابطه خطی معکوس بین هزینه سرمایه و ساختارسرمایه وجود دارد.
ب- رابطه قوی بین هزینه سرمایه سهمی و اهرم مالی مشاهده نمی شود .
ج - یک رابطه خطی بین هزینه سرمایه و اهرم مالی وجود دارد

 


دانلود با لینک مستقیم


ساختار سرمایه و منابع تأمین مالی بانک ملت

دانلود مقاله برنامه‌ریزی و نقش آن در تأمین و توسعه منابع انسانی

اختصاصی از فی بوو دانلود مقاله برنامه‌ریزی و نقش آن در تأمین و توسعه منابع انسانی دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

دانلود مقاله برنامه‌ریزی و نقش آن در تأمین و توسعه منابع انسانی


دانلود مقاله برنامه‌ریزی و نقش آن در تأمین و توسعه منابع انسانی

به طور عمده دو دلیل اساسی برای رویکرد استراتژیک به برنامه ریزی آموزشی براساس نیازهای واقعی کارکنان وجود دارد: اولین دلیل آن است که تغییرات فناوری، فشار شدیدی بر سازمان و مدیریت آن وارد می کند به گونه ای که پرداختن به آنها نیاز به کارکنانی با انواع خاصی از مهارتها و توانمندیهای خاص را ایجاب می کند. به طور مثال تصور حرکت به سوی نانو فناوری و جایگزینی فناوری‌های نرم افزاری به جای فناوری‌های سخت افزاری، نکات قابل توجهی را برای انواع مهارتهای مورد نیاز نیروی کار فعلی و کارکنانی که طی چند سال آینده وارد سازمان می‌شوند را در بر دارد. دیگر آنکه قابلیت جایگزینی مهارتهای مختلف و تقاضای نسبی متغیر برای یادگیری و بازآموزی مهارتهای فعلی، جنبه‌های تحریک کننده‌ای از هر برنامه آموزشی در حال رشد است که می‌بایست به جای برنامه‌های ثابت آموزشی به عنوان نقطه آغاز برنامه‌ریزی استراتژیک آموزش و تلفیق آموزش با استراتژی سازمانی به حساب آید. به استناد مشاهدات صورت پذیرفته، در شرایط فعلی، مدیران سازمانی دچار یک اشتباه منطقی شده‌اند و نیاز به نیروی انسانی با کیفیت بالا را ضرورتاً مترادف با تقاضای موثر اقتصادی فرض کرده‌اند. به گونه ای که بر این باورند که تقاضا برای مهارتها را می توان به طرق مختلف و با کمترین هزینه تامین کرد به نحوی که هیچگونه فشاری بر سازمان وارد نشود، به اعتقاد آنان هنگامی که یک راه بهینه برای پاسخ به نیازهای آموزشی، تامین نیروی انسانی مورد نیاز با کمترین هزینه است، تنها یک راه منحصر به فرد آموزشی برای آن وجود ندارد. در تقابل با این اندیشه باید گفت که نوع برنامه ریزی هر چه باشد و واقعیتها را مورد نظر قرار دهد یا ندهد لازم است که استراتژی و خط مشی آموزشی مشخصی ارایه گردد. در برنامه ریزی استراتژیک آموزشی ابتدا باید اهداف مشخص شوند. این اهداف نه با فرافکنی حاصل خواهند شد و نه با پیش‌بینی مترادف هستند. برای دستیابی به اهداف تعیین شده لازم است که پس از تشخیص اولویتها، یک برنامه یا طرح اجرایی ارایه گردد. بنابراین، تشخیص اولویتها، بعد از تعیین اهداف دومین گام مهم و ضروری برای ارایه یک خط مشی آموزشی است. در این راه باید انتخابی صورت گیرد که خود جریانی مشکل است و برنامه‌ریزان خصوصاً در حیطه – آموزش – اغلب به این نکته توجه نمی کنند که انتخاب یک هدف انصرافی از هدفی دیگر را به‌دنبال می آورد. برای تحلیل بیشتر لازم است تا با رویکردی استراتژیک، اثرات برنامه ریزی آموزشی را که از این پس با نام برنامه ریزی استراتژیک آموزش از آن یاد می کنیم بر توسعه ابعاد مختلف سازمان مورد توجه قرار دهیم. لازم به ذکر است که در این مقاله فقط به تحلیل نکات حائز اهمیت دربرنامه ریزی استراتژیک آموزشی پرداخته خواهد شد و به تصمیماتی که باید اتخاذ گردند اشاره ای نخواهد گردید، چرا که اتخاذ تصمیمات به شرایط ویژه هر سازمان بستگی دارد.

شامل 56 صفحه فایل word قابل ویرایش


دانلود با لینک مستقیم


دانلود مقاله برنامه‌ریزی و نقش آن در تأمین و توسعه منابع انسانی